¿Por qué un Banquero y Asesor Patrimonial?

Toda la sociedad de nuestro país en general y los clientes que regularmente precisan de servicios bancarios en particular, han comprobado que desde el inicio de la crisis de 2008 han desaparecido mas de 26.000 oficinas bancarias, esto supone un 56% de total.
Esta tendencia incluso se ha acelerado desde que la pandemia sacudió el planeta afectando muy negativamente a España en este aspecto pues ha seguido incrementándose el cierre de oficinas y la reducción plantillas de profesionales bancarios que asciende a mas de 15.000 empleados desde el inicio de la citada pandemia.
El avance imparable y creciente de la digitalización de las entidades financieras influye directamente en esta política de cierre de oficinas con la consecuente reducción de profesionales con lo cual siguen desapareciendo oficinas y especialistas para atender a los clientes y sus necesidades, que en nuestro segmento de negocio de Banca Privada, se enfoca sobre todo en sus inquietudes y cuestiones patrimoniales.
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En J&B Patrimonial somos muy conscientes de esta situación y de la creciente necesidad de ciertos clientes de perfil medio y alto, de un Servicio de Banca Privada y Asesoramiento Patrimonial orientado por completo a su persona y patrimonio. En nuestra oficina les prestamos un servicio muy diferenciado por el trato personal y la discreción que ofrecemos y el éxito obtenido es la fidelización de los nuestros clientes a través de los resultados obtenidos y el trato tan cercano y personal que va mas allá de una mera relación comercial.

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Con la experiencia atesorada desde hace mas de 15 años incluyendo varios periodos de crisis, conociendo incluso de primera mano muchos casos de clientes que sufrieron mala praxis financiera con productos tóxicos que no eran adecuados a su perfil, y con el ejemplo de Entidades, Banqueros Privados y Asesores que si supieron hacer bien las cosas, nació J&B Patrimonial. Nuestro modelo de negocio en Banca Privada y Gestión Patrimonial único y orientado a clientes de perfil medio y alto, reside en tres pilares fundamentales combinados entre sí ineludiblemente cómo son la Transparencia, Profesionalidad y Discreción.
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